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劳动者虽在试用期间被证明不符合录用条件,但此时如该劳动者恰逢孕期,能解除劳动合同?
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劳动者虽在试用期间被证明不符合录用条件,但此时如该劳动者恰逢孕期,能解除劳动合同?
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可以,我们公司最近也是遇到这个问题,但是我们在试用期3个月满后的第一天才解雇她,就是说,迟了一天,给了她补偿
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