在员工招聘中最常见、争议最多的方法是( )。 A. 心理测验 B. 知识考试 C. 情景模拟测试 D.
在员工招聘中最常见、争议最多的方法是（ ）。
A. 心理测验 B. 知识考试
C. 情景模拟测试 D. 面试
【解析】本题考点员工招聘中常用的测试方法。参见教材P192
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