早教吧 育儿知识 作业答案 考试题库 百科 知识分享
早教吧考试题库频道 --> 职业技能鉴定 -->银行岗位 -->

企业对考核不能胜任岗位要求的员工,应当及时 按照规定的权限和程序解除劳动合同。

题目

企业对考核不能胜任岗位要求的员工,应当及时 按照规定的权限和程序解除劳动合同。

此题为判断题(对,错)。

参考答案
正确答案:×
看了企业对考核不能胜任岗位要求的员...的网友还看了以下:

行使质量管理职能,在企业内部对药品质量具有裁决权的是( )A.企业主要负责人B.企业的领导班子C.企 职业技能鉴定 2020-05-31 …

在企业内部对药品质量行使裁决权的是( )。A.企业法定代表人B.企业质量负责人C.企业主要负责人D. 职业技能鉴定 2020-05-31 …

数据对于当代企业的发展显得越来越重要,成为了企业重要的生产要素。“让数据产生价值”正在变成现代企业的 政治 2020-11-06 …

国企对GDP的贡献请帮我找一些数据:过去十到二十年,国企,私企,还有农业各对GDP有多少贡献?希望能 其他 2020-11-08 …

英语翻译随着互联网在当今社会的发展与不断完善,物流行业(特别是传统物流行业)受到了诸多挑战、影响与要 英语 2020-11-27 …

英语翻译近年来,随着经济建设的快速发展,人们生活水平的提高,能源问题日趋紧张.本文仅对福建省工业企业 英语 2020-11-28 …

数据对于当代企业的发展显得越来越重要,成为了企业重要的生产要素。“让数据产生价值”正在变成现代企业的 政治 2020-12-23 …

现代企业成长理论认为,成长经济理论主要包括(),认为企业必须对能够扩展生产领域的知识和能力进行不断现 其他 2020-12-23 …

“人无信不立,企业何尝不是如此!”企业要特别注重“信用”,这是因为()①企业信誉是企业的无形资产②在 政治 2020-12-25 …

竞争,是市场经济的基本特征。在激烈的市场竞争中,企业都要面对优胜劣汰的选择。良好的信誉和企业形象,对 政治 2021-02-01 …