当工作任务和工作方法不明确时,途径—目标理论认为应采用( )领导方式。
当工作任务和工作方法不明确时，途径—目标理论认为应采用（ ）领导方式。
A.“高关系”
B.“低关系”
C.“低工作”
D.“高工作”
【解析】当工作任务和工作方法不明确时，应采用高工作的领导方式。26章337页
当工作任务和工作方法不明确时,途径—目标理论认为应采用( )领导方式。 财会类考试 2020-05-21 …
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