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人力资源计算题!只告诉答案我没办法直接写在试卷上啊!1、某公司三年后人力资源预计总额是300万/月,目前每人的平均工资是1000元/月,每人的平均资金的200/月,每人的平均福利是720/月,每人的数学

要的人力资源是多少?2、某公

会计单选题求助1企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额（）标准内的部分，在计算应纳税其他

十一三薪及加班计算方法是什么?我是导购,月工资总额是800,基本工资是400,我们是做一休一,一周工作七天,我想请问一下我们的三薪计算方法应该是怎么样的,哪部分时间才算做是加班,加班也其他

一道政经计算题某资本主义企业投入固定资产150万元,其中厂房120万元,使用期限30年.机器30万元,使用期限5年.投入流动资本50万元,周转时间3个月.该企业年产值270万元,每月工人工资总额5万元. 数学

多少?（3）年剩余价值率多少

应纳税所得额的计算问题某公司汇算清缴资料：全年工资总额为219万元，其中食堂人员的工资为19万元。公司于年初为每位员工统一定制的工作服20万元，食堂折旧10万元。假设没有其他的纳其他

B、1

马克思计算题里面的C：V=9:明天考试了,某资本主义企业原预付资本总额为10万美元,C:V=9:1,工人周均工资为50美元,这周按C:V=19:1追加资本4万美元,原有资本进行更新,使资本有机构成提高为19:1.计数学

工人失业?数量是多少?

以下情况,()应采用加权调和平均数计算全部职工的平均工资。A.已知所有企业工资总额合计和职工人数

以下情况，( )应采用加权调和平均数计算全部职工的平均工资。A．已知所有企业工资总额合计和职工人数合计B．已知各企业的职工人数及其平均工资C．已知各企业的职工工资总额及其平均工资D．已知各企业的职工人数及其工资总额

以实物形式支付的报酬。不应列入工资总额的计算范围。( )

以实物形式支付的报酬。不应列入工资总额的计算范围。（）此题为判断题(对，错)。

会计凭证中,属于汇总凭证的有( )。A.差旅费报销单B.限额领料单C.支票存根D.工资结算汇总表

会计凭证中，属于汇总凭证的有( )。A.差旅费报销单B.限额领料单C.支票存根D.工资结算汇总表

平均实际工资计算公式为( )。A.报告期工资总额／报告期平均人数B.报告期工资总额／报告期期末人数C.

平均实际工资计算公式为（）。A.报告期工资总额/报告期平均人数B.报告期工资总额/报告期期末人数C.报告期平均工资/报告期城市居民消费价格指数D.报告期工资总额/报告期期初人数

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