早教吧 育儿知识 作业答案 考试题库 百科 知识分享

试用期后,每月请假超过3天的员工(含3天),不给予享受公司规定的每月两天带薪休假;国家法定假期,公司给予工资补助;其他按休息放假处理,不给予补助.每月请假超过3天的员工(含3天)

题目详情
试用期后,每月请假超过3天的员工(含3天),不给予享受公司规定的每月两天带薪休假;国家法定假期,公司给予工资补助;其他按休息放假处理,不给予补助.
每月请假超过3天的员工(含3天)这句话有语病吗?
如果超过他的请假天数,那么国休还有补助吗?
能请几天假?
▼优质解答
答案和解析
1、有,超过三天就不应该含三天了应该是超过两天
2、有
3\请两天是没有问题的
4、合法
看了试用期后,每月请假超过3天的员...的网友还看了以下:

注会累计带薪缺勤每个职工每年可享受5个工作日带薪病假,未使用的病假只能向后结转一个日历年度,超过1  2020-07-08 …

带薪休假工资计算单位平时是每月第一周双休,后面3周单休。9月共30天,单位正常休息5天(9月1日,  2020-07-13 …

关于在年底入职的带薪休假问题根据新劳动法规定,新入职人的带薪年假算法为:(当年度在本单位剩余日历天  2020-07-21 …

给下面几条消息加上一个简明得体的总标题。(含标点15字内)★今年1月20日,广东报送国家旅游局一个新  2020-11-12 …

各类假期(除带薪休假、国家法定节假日调休外)在休假期间所跨的公休日均作相应假别的休假处理。这句话不太  2020-11-26 …

试用期后,每月请假超过3天的员工(含3天),不给予享受公司规定的每月两天带薪休假;国家法定假期,公司  2020-12-14 …

带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。我国劳动法对带薪年休假也作了相  2020-12-14 …

谁能帮我写一篇有关“带薪休假”的英语作文要点是:1.有人认为"带薪休假"有很多好处.2.有人认为"带  2020-12-14 …

国家制定《职工带薪年休假条例》,并采取措施推动各地落实带薪休假制度。一些地方也出台了相关细则,带薪休  2020-12-14 …

带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。我国劳动法对带薪年休假也作了相  2021-01-01 …