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为了更好地适应当前企业对工资管理的需要,缓解手工管理存在的弊端,实现工资管理的系统化、规范化、自动化.本课题开发了企业员工工资管理系统,它使用计算机代替大量的人工统计和计算,完成众多工资信息的处理,同时使用计算机还可以安全地、完整地保存大量的工资记录,为企业的管理部门带来了很大的方便 企业员工工资管理是公司管理的一个重要内容.随着企业员工数量的增加,工资管理的工作也变得越来越复杂.工资管理需要和人事管理相联系,它直接操作的对象是员工,所以人事管理是其中的基础部分.同样,工资管理又与日常的考勤和医疗保险等等相连接,来生成每个员工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等,因此考勤也是工资管理的基础.企业员工工资管理系统的前台程序开发采用微软公司推出的可视化编程工具--Visual Basic 6.0,后台数据库采用微软公司开发的一个大型的关系型数据库系统--SQL Server 2000.Visual Basic 6.0是一种面向对象的开发工具,具有组件丰富、语言简单、功能强大的优点.SQL Server 2000能为用户提供一个安全、可靠、易管理和高端的客户/服务器数据库平台.
▼优质解答
答案和解析
第一段In order to better meet the needs of current enterprises in the field of management on wages,ease the drawbacks of manual management and achieve the systematic,standardized and automated salary management,we develop employee salary management system.It uses a computer instead of a large number of artificial statistics and computing and completes a number of wage information processing.At the same time,using the computer also can keep a lot payroll records safely and intact,which brings great convenience for the enterprise's management department.
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