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会计的题,很急,帮帮忙,谢了一家公司在招收职员时,首先要通过两项能力测试.在A项测试中,平均分数是100分,标准差事15分,B项测试中,平均分是400分,标准差是50分,一位应试者在A项测试中得了115
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会计的题,很急,帮帮忙,谢了
一家公司在招收职员时,首先要通过两项能力测试.在A项测试中,平均分数是100分,标准差事15分,B项测试中,平均分是400分,标准差是50分,一位应试者在A项测试中得了115分,在B项测试中得了425分,与平均分数相比该位应试者哪一项测试更为理想?（写出分析过程）
一家公司在招收职员时,首先要通过两项能力测试.在A项测试中,平均分数是100分,标准差事15分,B项测试中,平均分是400分,标准差是50分,一位应试者在A项测试中得了115分,在B项测试中得了425分,与平均分数相比该位应试者哪一项测试更为理想?（写出分析过程）
▼优质解答
答案和解析
我觉得是A项理想,因为A项拿的分数与实际平均数相差不远,15分,与方差接近的数平均数越大.用高中时期的方差公式应该就能算出了.
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