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1.厂办公室小王的月标准工资为1500元,六月份日历日数为30天;其中双休日8天,出勤15天,事假1天,病假8天(含2天双休日);该月奖金200元,津贴50元,储蓄金300元;根据规定,小王病假
题目详情
1.厂办公室小王的月标准工资为1 500元,六月份日历日数为30天;其中双休日8天,出勤15天,事假1天,病假8天(含2天双休日);该月奖金200元,津贴50元,储蓄金300元;根据规定,小王病假工资支付率为80%。
要求:(1)按照月薪制每月30天计算小王本月应得计时工资(列出算式);
(2)计算小王本月应得工资总额和实得工资(列出算式);
(3)编制应付、支付工资(以银行存款支付)以及代扣款项的会计分录。
要求:(1)按照月薪制每月30天计算小王本月应得计时工资(列出算式);
(2)计算小王本月应得工资总额和实得工资(列出算式);
(3)编制应付、支付工资(以银行存款支付)以及代扣款项的会计分录。
▼优质解答
答案和解析
1.日工资率=1500/30=50元
按日薪制应得计时工资=1500-1*50-8*50*80%=1130元
2.应得工资总额=1130+200+50=1380元
实得工资=1380-300=1080元
3.借:管理费用 1380
贷:应付职工薪酬 1380
借:应付职工薪酬 1380
贷:银行存款 1380
借:应付福利费 300
贷:银行存款 300
按日薪制应得计时工资=1500-1*50-8*50*80%=1130元
2.应得工资总额=1130+200+50=1380元
实得工资=1380-300=1080元
3.借:管理费用 1380
贷:应付职工薪酬 1380
借:应付职工薪酬 1380
贷:银行存款 1380
借:应付福利费 300
贷:银行存款 300
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