工伤时间的考勤员工在工伤期间是7-9月，这中间有按照出勤数发放的高温费，而工伤的员工在家休息，无出勤，那么这样的福利，员工能享受到吗

Question

工伤时间的考勤
员工在工伤期间是7-9月，这中间有按照出勤数发放的高温费，而工伤的员工在家休息，无出勤，那么这样的福利，员工能享受到吗

Answer 1

职工在家休工伤，是不发给高温费的，因为没有从事高温作业，高温费，不属于福利，是属于劳动保护，是为了安全生产，保护职工身体健康的一个措施，职工福利，是指：取暖补贴，副食补贴，物价补贴，住房补贴等等。是和生产无关的，发给职工改善生活的一个补贴，或者间接补助的补贴，比如浴池，食堂，托儿所等等。职工福利，属于劳动者二次分配的一个体现。