早教吧
育儿知识
作业答案
考试题库
百科
知识分享
创建时间
资源类别
相关度排序
共找到 80 与录单人员 相关的结果,耗时26 ms
今年入夏以来,长江上某段水位一直不稳,下面是工作人员5天内记录的与标准水位的差距(单位:米):+0.5,0,-0.9,+2,-1.观察结果,哪个水位与标准水位的差距最大?最高水位比最低
数学
关于原始凭证的审核,下列表述正确的有()A.外来原始凭证必须有填制单位公章和填制人员的签章B.自制原始凭必须有经办部门和经办人员的签名或者盖章C.审核原始凭证所记录的经济业务
其他
机构和会计人员有权不予授予,
(2012•淮南二模)调查人员对一患有某种单基因遗传病的女性家系成员进行调查后,记录如下(“+”代表患者,“-”代表正常).下列有关分析正确的()祖父祖母姑姑外祖父外祖母
语文
自然人群中随机取样调查C.该
从2012年1月1日起中央预算单位的办公费、差旅费、会议费等16项费用将列入公务卡强制结算目录。公务卡“雁过留声、消费留痕”的特点有利于①提高行政人员依法执政的水平②加强对政府
其他
③D.③④
16.(牡丹江中考)口语交际及综合性学习。近期,牡丹江市非遗专家委员会公布了我市第五批市级非物质文化遗产名录及第四批非遗传承人名单。某中学为增强学生保护非物质文化遗
语文
别所占百分比调查表,提取主要
山东人才网在对200家用人单位人事主管的调查中发现,他们多将“责任感”排在录用员工标准的第一位,这启示我们()A.责任感可以取代职业技能B.责任感强的人一
政治
D.责任感强的人更容易
目前,一些用人单位在招用大中专毕业生时,招聘须知上明确写着“本单位只招聘男性人员,有工作经验者优先录用”。这些用人单位的行为[]①是歧视女性的行为
政治
④是为了提高工作效率,
某单位欲从内部招聘管理人员一名,对甲、乙、丙三名侯选人进行笔试和面试两项测试,三人的测试成绩如下表所示:根据录用程序组织200名职工对三人进行投票推荐的方式进
数学
。(1)请算出民主评议的得分
某单位需招聘一名技术员,对甲、乙、丙三名候选人进行了笔试和面试两项测试,其成绩如下表所示:根据录用程序,该单位又组织了100名评议人员对三人进行投票测评,其得票率如扇
数学
丙 笔试 80 8
就业促进法自2008年1月1目起施行,该法规定:“用人单位招用人员时,不得以民族为由拒绝录用少数民族劳动者,或者提高对少数民族劳动者的录用标准。”这一新规定体现了我国坚持
政治
.民族互助原则
1
2
3
4
5
6
7
8
>
热门搜索: