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责任追究到位，是指已按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》及其他处理规定对相关责任人给予了相应的处理。()此题为判断题(对，错)。
某一违规问题，依据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的相关规定，应给予问题责任人纪律处分，但整改责任单位仅对责任人进行积分处理，按照“三个到位”的认定标准，该问题整改属于()。A.风险控制到位B.风险控制不到位C.责任追究不到位D.责任追究到位
按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，会计主管人员营业期间不到岗，未能进行现场监督，导致柜员作案的，给予()处分。A.警告B.通报批评C.记大过至开除D.罚款
按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，员工玩忽职守，造成档案重大损失的，给予()处分。A.警告B.除名C.记大过至开除D.通报批评
对员工参加赌博活动的，根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，应给予()处分。A.警告B.记过C.记大过D.开除
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，在守库室饮酒，应给予有关责任人()处分?A.应受处罚B.警告C.记过D.记大过至开除
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，信贷经营管理过程中，上报材料弄虚作假，且对本行利益造成危害的，应给予有关责任人员撤职至开除处分。()此题为判断题(对，错)。
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，员工在申请辞职过程中，不辞而别的，不得给予处理。()此题为判断题(对，错)。
《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》中所指有关责任人员，是指不履行或不正确履行职责，对违规事实的发生负有责任的员工，包括高级管理人员、主管人员和一般员工。()此题为判断题(对，错)。
根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，受到警告处分的，扣发1个月考核性工资;受到记过、记大过处分的，扣发3个月考核性工资;受到降级、撤职处分的，扣发6个月考核性工资。()此题为判断题(对，错)。
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