在员工招聘中最常见、争议最多的方法是( )。 A. 心理测验 B. 知识考试 C. 情景模拟测试 D.
在员工招聘中最常见、争议最多的方法是（ ）。
A. 心理测验 B. 知识考试
C. 情景模拟测试 D. 面试
【解析】本题考点员工招聘中常用的测试方法。参见教材P192
（2012•长沙模拟）生命起源的过程中，美国学者米勒所用到的这种实验探究的方法是（）A．资料分析法 语文 2020-05-15 …
1．在探究活动中,采用模拟实验．模拟实验有一定的优点,下列不属于其优点的是( )A．可以解决不便于 生物 2020-05-16 …
科学的方法是实验成功的关键，下表中实验名称与实验方法不匹配的是（）实验内容实验方法A探究细胞大小与 语文 2020-06-21 …
如图所示是小明在互联网上看到的用手枪射击检验防弹玻璃性能的试验，该试验的方法属于（）A.虚拟试验法 其他 2020-08-01 …
模拟实验在科学研究中是常用的方法之一，在性状分离比的模拟实验中，相关叙述不正确的是（）A．该实验是用 语文 2020-11-02 …
下列技术试验方法适合用于农作物新品种研发的是（）A.优选试验法B.模拟试验法C.虚拟试验法D.强化试 其他 2020-11-04 …
实验法与模拟实验相比，模拟实验有一定的优点，下列不属于其优点的是（）A.可以解决不便于直接实验方法解 政治 2020-11-29 …
初三概率题：1、人们常用模拟试验的方法估计事件发生的概率,常用的模拟方法有实物模拟和两种；2、... 数学 2020-12-01 …
安全带的研制是通过哪项技术试验法而得到检验的（）A、虚拟试验法B、强化试验法C、优选试验法D、模拟试 其他 2020-12-04 …
下列关于模拟实验的说法不正确的是（）A．可以解决不能或不便用直接实验方法解决的问题B．可以用模拟实验 语文 2020-12-28 …